浙江省公務(wù)員錄用實(shí)施辦法（試行）

　　第一章  總則

　　第一條  為了規(guī)范公務(wù)員錄用工作，保證新錄用公務(wù)員基本素質(zhì)，保障公民和招錄機(jī)關(guān)在公務(wù)員錄用中的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和中組部、人事部《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》，結(jié)合我省實(shí)際，制定本辦法。

　　第二條  本辦法適用于我省各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員。

　　第三條  錄用公務(wù)員，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

　　第四條 錄用公務(wù)員，必須在規(guī)定的編制限額內(nèi)，并有相應(yīng)的職位空缺。

　　錄用公務(wù)員可采取按職位招考或按專業(yè)相同的職位集中招考的方式進(jìn)行。

　　第五條  錄用公務(wù)員，應(yīng)當(dāng)按照下列程序進(jìn)行：

　�。ㄒ唬┌l(fā)布招考公告；

　　（二）報(bào)名與資格審查；

　�。ㄈ�）筆試和面試；

　　（四）體檢與考察；

　　（五）公示、審批。

　　必要時(shí)，省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)可以對(duì)上述程序進(jìn)行調(diào)整。

　　錄用特殊職位的公務(wù)員，經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)，可以簡(jiǎn)化程序。

　　第六條  民族自治地方錄用公務(wù)員時(shí)，依照法律和有關(guān)規(guī)定對(duì)少數(shù)民族報(bào)考者予以適當(dāng)照顧。其他招錄機(jī)關(guān)也可根據(jù)工作需要，設(shè)置專門(mén)面向少數(shù)民族報(bào)考者的職位。對(duì)少數(shù)民族報(bào)考者實(shí)行的優(yōu)惠政策由省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)在招考公告中公布。

　　第二章　管理機(jī)構(gòu)

　　第七條  省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)負(fù)責(zé)本轄區(qū)公務(wù)員錄用的綜合管理工作。具體包括：

　　（一）貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)公務(wù)員錄用的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定；

　　（二）制定本轄區(qū)內(nèi)公務(wù)員錄用實(shí)施辦法和相關(guān)政策規(guī)定；

　　（三）負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和監(jiān)督全省各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員的錄用工作；

　�。ㄋ模┏修k中央公務(wù)員主管部門(mén)委托的公務(wù)員錄用有關(guān)工作。

　　必要時(shí)，省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)組織本轄區(qū)內(nèi)公務(wù)員的錄用工作。

　　第八條　設(shè)區(qū)的市級(jí)及以下公務(wù)員主管部門(mén)按照省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)的規(guī)定，負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)公務(wù)員錄用的有關(guān)工作。

　　第九條  招錄機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)的組織、指導(dǎo)、監(jiān)督下，承擔(dān)本機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用的有關(guān)工作。

　　第十條  省以下垂直管理部門(mén)的公務(wù)員錄用工作，由省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)會(huì)同省級(jí)垂直管理主管部門(mén)組織，或者由省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)委托設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)會(huì)同同級(jí)垂直管理主管部門(mén)負(fù)責(zé)。