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2016江蘇蘇州市蘇州工業(yè)園區(qū)唯亭街道乙類社工和社區(qū)工作人員招聘27人

2016-05-08 10:28:41 社區(qū)工作者考試 http://scnjyc.com/shehui/ 文章來(lái)源:蘇州工業(yè)園區(qū)唯亭街道

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步蘇州工業(yè)園區(qū)唯亭街道發(fā)布:2016江蘇蘇州市蘇州工業(yè)園區(qū)唯亭街道乙類社工和社區(qū)工作人員招聘27人,2016江蘇蘇州市蘇州工業(yè)園區(qū)唯亭街道乙類社工和社區(qū)工作人員招聘27人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2016年 5月4日至5月11日,周一至周五9:00—17:00,星期六、星期天不報(bào)名。報(bào)名方式:到唯亭街道人力資源與社會(huì)保障服務(wù)所3樓就業(yè)辦公室(葑亭路800號(hào),蘇杭時(shí)代廣場(chǎng)三樓)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。咨詢電話:62746822—8009,朱先生。筆試:筆試不設(shè)范圍,考試時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)事項(xiàng)另行通知。,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

    因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘唯亭街道乙類社工和社區(qū)工作人員,具體如下:

    一、招聘崗位及數(shù)量1、乙類社工19名(男11名,女8名)

    2、社區(qū)工作人員8名(男5名,女3名)

    二、招聘條件

    1、唯亭戶籍(以戶口簿為準(zhǔn))。

    2、35周歲及以下(1981年1月1日后出生)。

    3、學(xué)歷:乙類社工要求全日制本科以上學(xué)歷,社區(qū)工作人員要求全日制大專以上學(xué)歷(報(bào)考社區(qū)工作人員的,取得助理社會(huì)工作師、社會(huì)工作師證者及退役軍人學(xué)歷可放寬至非全日制大專)。

    4、身體健康。

    5、熱愛(ài)社區(qū)工作,具有吃苦耐勞、奉獻(xiàn)精神,善于與人溝通,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題的能力。

    三、招聘程序

    1.報(bào)名

    (1)報(bào)名時(shí)間:2016年 5月4日至5月11日,周一至周五9:00—17:00,星期六、星期天不報(bào)名。

    (2)報(bào)名方式:到唯亭街道人力資源與社會(huì)保障服務(wù)所3樓就業(yè)辦公室(葑亭路800號(hào),蘇杭時(shí)代廣場(chǎng)三樓)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

    (3)咨詢電話:62746822—8009,朱先生。

    (4)報(bào)名資料:本人簡(jiǎn)歷、戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表)及其他證書證件(如助理社會(huì)工作師、社會(huì)工作師證書等)原件及復(fù)印件、近期免冠(正面一寸)證件照二張。

    2.考試

    (1)筆試:筆試不設(shè)范圍,考試時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

    (2)面試:根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分(男女分別排名),按擬錄用人數(shù)1:3的比例確定參加面試的人員,不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選。

    (3)成績(jī)計(jì)算:綜合成績(jī)以筆試和面試成績(jī)4:6的權(quán)重進(jìn)行計(jì)算,即筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。

    (4)其他說(shuō)明:獲得助理社會(huì)工作師證書者筆試成績(jī)加10分;獲得社會(huì)工作師證書者,筆試成績(jī)加12分;退伍軍人筆試成績(jī)加10分。若綜合成績(jī)排名與擬錄用人數(shù)相同者(男女分別排名)有多人,優(yōu)先錄用有社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)者,若均有或均無(wú)社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先錄用面試成績(jī)高者。

    3.考察

    根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高分到低分(男女分別排名),按擬錄用人數(shù)1:1的比例確定考察人員?疾觳缓细癞a(chǎn)生的空缺,按綜合成績(jī)從高分到低分(男女分別排名)依次遞補(bǔ)。

    4.體檢

    考察合格者參加體檢,體檢不合格產(chǎn)生的空缺,按綜合成績(jī)從高分到低分(男女分別排名)依次遞補(bǔ)。

    5.錄用

    被錄用的人員在規(guī)定的日期,攜帶相關(guān)材料報(bào)到。自動(dòng)放棄錄用產(chǎn)生的空缺,按應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高分到低分(男女分別排名)依次遞補(bǔ)。

    四、其他說(shuō)明

    1、符合條件者可兩崗位同時(shí)分別報(bào)名。

    2、應(yīng)聘者須對(duì)照本招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的應(yīng)聘條件如實(shí)填報(bào)個(gè)人資料,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件或弄虛作假者,取消錄用資格,責(zé)任自負(fù)。

    3、應(yīng)聘者一旦被錄用,須按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

    4、錄用人員實(shí)行聘用制、合同化管理,參加園區(qū)社保。

    5、本簡(jiǎn)章由唯亭街道黨工委組織科負(fù)責(zé)解釋。

(編輯:admin)

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